بقلم: مبارك صلاح الدين ( مبارك دكتور )
حكم القانون:
يمثل حكم القانون في المجتمع الحديث أحد أهم عوامل تحقيق المساواة والعدالة بين الأفراد.
ويكون حكم القانون كألاتي:
1- أن يتساوى جميع أفراد المجتمع أمام القانون.
2- يجب على كافة مؤسسات العدالة ، الشرطية والنيابة والمحاكم تطبيق القانون على الأفراد كاملة.
3- إن اللجوء إلى مؤسسات العدالة كحق مكفعولآ للجميع.
4- يحاكم الشخص أمام القضاء، أي دون أن يواجه إجراءات إستثنائية حسب إنتماءه السياسي ،الديني، العرقي …الخ.
5- تنفذ الأحكام الصادرة عن مؤسسات العدالة وليس عبر شخصيات.
الادارة السليمة:
يجب أن تكون الإدارة في المجتمع المتعدد والمتنوع إدارة سليمة بعيدة عن الدين أو اللون أو العرق …الخ. الجميع متساويين في الحقوق والواجبات.
أنواع الادارة السليمة:
1- الإدارة السليمة الإيجابية:
وهذه تحافظ للجماعات المتنوعة دينياً وثقافياً ، التعددية في ذاتها ،و لا تعني سوى ظاهرة إجتماعية تعبر عن تنوعها في أجواء الإحترام المتبادل.
2- الإدارة السليمة السلبية:
هي التي تقوم على إن التنوع هو مصدر ضعف وليس مصدر غناء .
إن العقد الإجتماعي هو تعبير حالة توزان بين الأطراف المجتمعية المختلفة في المصالح والقوة والإمكانيات ، أيضاً قوة القانون هي التي تساهم في تسوية النزاعات أو الخلافات بإعتبارها المرجعية التي تعود إليها لحل مشاكلهم .
مستويات السلام الإجتماعي:
1-السلام مع الفرد ذاته ( تقبل فرد في كل حاجاته ).
2- السلام مع أفراد الأسرة ( تسامح مع أفراد الأسرة في كل الجوانب سواء كانت صغيرة أو كبيرة .
3- السلام بين الجماعات البشرية (التسامح وقبول الآخر).
4- السلام بين الدول وفق ( المصالح المشتركة.
30 مارس 2022م
